பொருளடக்கம்:
ஜூரி கடமை ஒரு குடிமை பொறுப்பு, ஆனால் பலர் அதை ஒரு நிதியியல் கஷ்டம் காரணமாக ஒரு விசாரணையில் பணியாற்ற முயற்சிக்கிறார்கள். அரசாங்கம் ஜூரி கடமை ஊதியம் வழங்கும், ஆனால் பெரும்பாலான மாநிலங்களில் அது ஒரு சிறிய உதவித்தொகையை பிரதிபலிக்கிறது. நீங்கள் பணியாற்றும் மாநிலத்தை பொறுத்து, உங்கள் முதலாளியிடம் பொறுத்து, நீங்கள் பணியாற்றும் போது உங்கள் ஊதியம் உங்கள் ஊதியத்தை செலுத்தலாம். உங்கள் பணியாளர் ஜீரி கடமைக்கு பணம் கொடுக்கவில்லையெனில், உங்களிடம் உள்ள பல்வேறு விருப்பங்களை நீங்கள் பெற்றுள்ளீர்கள்.
நிறுவனத்தின் கொள்கைகள் மாறுபடும்
பெரும்பாலான மாநில சட்டங்கள், ஒரு சாதாரண நீதிபதியை நீங்கள் பணியமர்த்தாத நிலையில் உங்கள் சாதாரண சம்பளத்தை செலுத்த வேண்டியதில்லை. கூட்டாட்சி மட்டத்தில், நியாயமான தொழிலாளர் நியதிச் சட்டம் எந்த பணியாளருக்கும் ஒரு பணியாளரை நேரில் பணிபுரியாத ஒரு பணியாளருக்கு பணம் கொடுக்க வேண்டிய அவசியமில்லை.உங்களுடைய வழக்கமான சம்பளத்தின் எல்லையையோ அல்லது ஒரு பகுதியையோ உங்கள் முதலாளி செலுத்துவதற்கு ஒரு கொள்கையைச் செய்தால், அது வழக்கமாக ஊழியருக்கு ஒரு நன்மை என்று கருதப்படுகிறது, உங்கள் பணியாளர் கையேட்டில் அல்லது உங்கள் பணியாளர்களின் இழப்பீட்டு தொகுப்பின் ஒரு பகுதியாக இருக்கும். அரசு மற்றும் மத்திய அரசியலமைப்புகள் உட்பட பெரும்பாலான அரசாங்க முதலாளிகளுக்கு, ஜூரிக் கடமைக்கான பணியாளரைக் கொடுக்க ஒரு கொள்கை உள்ளது. மத்திய அரசாங்க ஊழியர்கள் சேவை செய்யும் போது தங்கள் வழக்கமான சம்பளம் வழங்கப்படுகிறது.
மாநில விதிவிலக்குகள்
மிக சில மாநிலங்கள் ஒரு முதலாளிக்கு ஜீரி கடமைக்கு பணம் தேவைப்படுகிறது. நீங்கள் கொலம்பியா, அலபாமா, ஜோர்ஜியா, லூசியானா, கொலராடோ, மாசசூசெட்ஸ், கனெக்டிகட், நெப்ராஸ்கா, நியு யார்க் அல்லது டென்னசி மாவட்டத்தில் வசிக்கும் பத்திரிகையின் பிரகாரம் நீங்கள் பணியாற்றுபவராக இருந்தால், ஜூரி கடமைச் சேவைக்கு பணம் செலுத்துங்கள். முதலாளியை அவ்வாறு செய்யத் தவறியால், ஊழியர் சேதமடைந்தவர் மீது வழக்குத் தொடுக்கலாம், சட்டப்படி, உங்கள் மாநிலத்தை பொறுத்து, பணியாளர் பாதிப்பு அளவு மற்றும் கூடுதலாக வழக்கறிஞர் கட்டணம் மூன்று வரை ஒரு தண்டனை தண்டனை பெறலாம். நியூயார்க் மாநிலத்தில், செலுத்தத் தவறியது குற்றவியல் இகழ்வுக்கு தண்டனையாகும்.
துயரத்தின் வழக்கு
சில நியாயமான காரணங்கள் ஜூரி கடமைகளில் இருந்து விடுவிக்கப்பட உள்ளன. சில சோதனைகள் பல மாதங்கள் முடிவடையும், வேலை நேரத்திலிருந்து விலகி ஒரு தீவிர நிதி துன்பத்தை சுமத்தினால் ஒரு நடுவர் நீதிபதியின் போது ஒரு நீதிபதி நியாயப்படுத்தலாம். மீண்டும், சில மாநிலங்கள் தகுதியுடைய நீதிபதிகள் தங்கள் குழுவிற்கு குறுகியவையாக உள்ளன, மேலும் இந்த தவிர்க்கப்பட்ட காரணம் நீக்கப்படுவதற்கு காரணமாக இருக்கலாம். உங்கள் முதலாளியிடம் ஜூரி கடமைக்கு பணம் கொடுக்கவில்லை என்றால், உங்கள் குடும்பத்தின் பிரதான வீட்டாராக இருந்தால், நீங்கள் நடுவர் தேர்வு முறையின் போது இதைக் கூற வேண்டும். தள்ளுபடி செய்யப்பட வேண்டிய உங்கள் கோரிக்கை வழக்கமாக நீதிபதியால் அங்கீகரிக்கப்பட வேண்டும். பெரும்பாலான நீதிபதிகள் உங்கள் பிற்போக்குத்தனத்தை பிற மாநிலங்களில் பின்தொடர்கிறார்கள்.
ஜூரி டூட்டி பே
கூட்டாட்சி நடுவராகப் பங்கேற்க, நடுவர்கள் ஒரு நாளைக்கு 40 டாலர்கள் வழங்கப்படுகிறார்கள். மாநில நீதிமன்ற முறைகளில் பங்கு பெறுவதற்காக ஒவ்வொரு மாநில நீதிமன்ற அமைப்புக்கும் ஜூரி கடமைக்கான திருப்பிச் செலுத்துகிறது. இது இல்லினாய்ஸ் நாளுக்கு நாள் $ 4 முதல் கொலராடோ மற்றும் கனெக்டிகட்டில் நாள் ஒன்றுக்கு $ 50 வரை இருக்கும். ஒரு பணியில் பணியாற்றுவதற்காக ஒரு பணியாளரை ஈடு செய்யும் முதலாளிகள் பொதுவாக ஊழியருக்கு ஜீரி கடமை ஸ்டிபன்ட் நிறுவனத்தை இழப்பதைக் கோர வேண்டும்.
பரிசீலனைகள்
சில மாநிலங்களில் ஊழியர் நீதிபதிகள் நியாயமான அறிவிப்பை வழங்க வேண்டும். பெரும்பாலான மாநிலங்களில் சட்டமானது நீதிபதியின் வேலையைப் பாதுகாக்கிறது மற்றும் முதலாளிகளுக்கு ஒரு நீதிபதியை பணியாற்றுவதற்காக பணியாளரை துப்பாக்கி சூடு அல்லது தண்டிக்காமல் தடுக்கலாம். ஜூரி கடமைகளில் பணிபுரியும் ஒரு ஊழியர் துப்பாக்கி சூடு தவறான முடிவின் ஒரு வடிவமாகக் கருதப்படலாம், மேலும் சட்ட நடவடிக்கைகளுக்கு உட்பட்டு இருக்கலாம். ஊழியர்கள் தங்கள் மாநில தொழிலாளர் குழுவை தங்கள் மாநில சட்டங்களை ஜூரி கடமை ஊதியத்தில் நிர்ணயிக்க வேண்டும்.