ஒரு முழுமையான நியமனம் என்றால் என்ன?

காப்பீட்டுத் தொழிலில் பெரும்பாலும் முழுமையான வேலையை எதிர்கொள்கின்றனர். இது தற்போதைய மற்றும் எதிர்காலத்தில் ஒரு காப்பீட்டு கொள்கையைப் பற்றிய உங்கள் அனைத்து நலன்களும் உரிமைகளும் உரிமைகளும் மீற முடியாத மாற்றமாகும். உங்கள் மரணத்திற்கு முன்னர் நீங்கள் உங்கள் கொள்கையை விற்கின்ற ஒரு ஆயுள் காப்பீட்டுக் கொள்கையில் ஒரு வாழ்நாள் தீர்வு இருக்கும் போது ஒரு முழுமையான வேலைக்கான ஒரு பொதுவான பயன்பாடு ஆகும்.

ஆயுள் காப்புறுதிக் கொள்கையில் முழுமையான நியமனம் பயன்படுத்தப்படலாம்.

ஒரு முழுமையான ஒதுக்கீட்டுக்கு கட்சிகள்

காப்பீட்டுக் கொள்கையின் முழுமையான ஒதுக்கீட்டில் பல கட்சிகள் (மக்கள்) ஈடுபட்டுள்ளன. ஒவ்வொரு கட்சியின் செயல்பாடும் புரிந்து கொள்வது முக்கியம். காப்பீட்டு பாலிசியின் கீழ் விவாதிக்கப்படும் காப்பீட்டு நிறுவனமாகும். இது ஒரு ஆயுள் காப்பீட்டு பாலிசி என்றால், இது யாருடைய ஆயுள் காப்பீட்டு நபர். கொள்கையாளர் வழங்கும் உரிமைகளை தற்போது சொந்தமாக வைத்திருப்பவர் ஆக்கினைக்காரர். உரிமையாளர் உரிமைகள் பெறும் நபர்.

சம்பந்தப்பட்ட பிற கட்சிகள்

முழுமையான ஒதுக்கீட்டு பரிவர்த்தனையில் நேரடியாக ஈடுபட்டுள்ள மக்களுக்கு கூடுதலாக, தற்செயலாக ஈடுபடும் நபர்கள் உள்ளனர். முதலாவது முதன்மையான பயனாளியாகும். கொள்கை பயனளிக்கும் நபருக்கு பயனளிக்கும் நபருக்கு முதன்மையான பயனாளி. முதன்மையான பயனாளிக்கு கூடுதலாக இரண்டாம் நிலை பயனாளியாக இருப்பதால், காப்பீட்டு வருவாய்கள் சில காரணங்களால் பிரதான பயனாளிக்கு தகுதியற்றதாக இருந்தால். பயனீட்டாளர்களைத் தேர்ந்தெடுப்பதற்கான உரிமை என்பது, கையகப்படுத்துதலைப் பெறும் முதன்மை உரிமைகளில் ஒன்று.

ஏன் உங்கள் உரிமைகளை ஒதுக்குவது?

காப்பீட்டுக் கொள்கையில் ஒரு உரிமையாளரின் உரிமைகளை ஒதுக்க ஒரு நபர் ஏன் விரும்புவதற்கு பல காரணங்கள் உள்ளன. வணிக விற்பனை என்றால் வர்த்தக கொள்கைகள் ஒதுக்கப்படும். ஒரு நபர் இறந்துவிட்டால் ஆயுள் காப்பீட்டுக் கொள்கைகள் ஒதுக்கப்படலாம், ஆனால் மருத்துவ செலவுகளைச் செலுத்த பணம் தேவைப்படும். விபத்து தொடர்புடைய செலவுகளை மறைப்பதற்கு காப்பீட்டு காப்பீட்டு கொள்கைகள் ஒதுக்கப்படும்.

ஏன் முழுமையான?

முழுமையான சொல் என்பது உங்கள் உரிமைகளை மீட்கும் முறை உங்கள் மனதை மாற்ற முடியாது என்று அர்த்தம். ஒரு ஆயுள் காப்பீட்டுக் கொள்கை நியமிக்கப்பட்டிருக்கும் போது, ​​காப்பீட்டாளர் பாலிசியின் மீது சேகரிக்கப்படுவதற்கு முன்னர் பல காப்பீட்டுத் தொகையைச் செலுத்த வேண்டும். எதிர்காலத்தில் சில புள்ளியில், கொள்கையின் அசல் உரிமையாளர் தனது மனதை மாற்றிக்கொள்ளவும், கொள்கையை மீண்டும் எடுக்கவும் முடியுமானால் அவர் நிச்சயமாக இதை ஏற்க மாட்டார். எனவே கொள்கை மாற்றமானது முழுமையானது மற்றும் திரும்பப் பெற முடியாது.

முழுமையான நியமனம் மற்ற பயன்கள்

காப்பீட்டுத் தொழிலைத் தவிர, அடமானக் கைத்தொழிலில் முழுமையான ஒதுக்கீடு பயன்படுத்தப்படுகிறது. பெரும்பாலும் வணிக அடமானத்தில் கடனளிப்பவர் அடமான ஒப்பந்தத்தில் வாடகைக் கட்டடத்தின் ஒரு முழுமையான ஒதுக்கீட்டை வலியுறுத்துவார். அதாவது, கடனளிப்பவர் சொத்தின் மீது முன்கூட்டியே கடன் வாங்கியிருந்தால், அவர் சொத்தை மட்டும் பெறுவார், ஆனால் சொத்துக்களை உருவாக்கும் எந்தவொரு வாடகைக்கு உரிமையையும் பெறுவார். கடன் கொடுத்தவர் சொத்துடைமை பெற்றிருந்தால், இந்த உரிமையாளர் குறிப்பிடத்தக்கவராக இருக்கலாம், ஆனால் முன்னாள் உரிமையாளர் வாடகைக்கு வைக்க வேண்டும்.